RU EN
RU EN
Курс Введение в процессное управление

Одно из преимуществ процессного подхода — это оперативное решение возникающих вопросов и ориентация на результат. При таком подходе сотрудники самостоятельно решают вопросы, возникающие в процессе выполнения задачи, с минимальным участием вышестоящего руководства.

Курс Введение в процессное управление
Оставить заявку
Результаты обучения
Навык описания процессов, сбора информации и её анализа
Навык выявления проблем и «узких» мест в процессах
Навык выбора наиболее эффективных инструментов для выстраивания оптимальных процессов
Программа
Модуль 1. «Введение в Систему непрерывных улучшений. Введение в процессное управление»
  • Введение в Систему непрерывных улучшений.
  • Практика развития Производственных систем.
  • Модель операционной эффективности.
  • Понятие ценности и потерь, эффективности процесса.
  • Введение в процессное управление.
  • Разработка процессной модели.
  • Приоритизация процессов.
  • Выработка командного решения по улучшению процесса.
  • Формирование процессной модели.
  • Формирование матрицы приоритизации.
  • Выбор процессов для реализации проектов операционной эффективности.
Модуль 2. «Постановка системы оперативного управления»
  • Контур управления процессами.
  • SIPOC процесса.
  • Оценка Голоса потребителей процесса.
  • Определение показателей процесса.
  • Формирование целевых показателей проекта.
  • Постановка системы оперативного управления на основе КПЭ.
  • Разработка стендов оперативного управления/дэшбордов.
  • Построение схемы SIPOC процесса.
  • Оценка Голоса потребителей процесса.
  • Определение показателей процесса.
  • Формирование целевых показателей проекта.
  • Разработка системы оперативного управления на основе КПЭ.
Модуль 3. «Введение в проектное управление»
  • Введение в проектное управление.
  • Жизненный цикл проекта.
  • Формирование команды проекта.
  • Оценка заинтересованных сторон.
  • Разработка проектной документации.
  • Управление проектом.
  • Agile.
  • Управление рисками.
  • Формирование команды проекта.
  • Разработка Устава и плана проекта.
  • Формирование матрицы заинтересованных сторон.
  • Оценка рисков.
Модуль 4. «Повышение эффективности процессов. Методы решения проблем»
  • Технология построения карт потока создания ценности (КПСЦ).
  • Категории данных, рекомендуемых к сбору на производстве и в офисе.
  • Инструменты сбора данных и анализа операций: «Наблюдение», «Хронометраж», «Диаграмма спагетти», «Интервью».
  • Определение точек сбора данных на практике.
  • Анализ КПСЦ.
  • Введение в методологию решения проблем: концепция структурированного решения проблем (РП). Роль навигаторов в проведении сессий быстрого решения проблем.
  • Алгоритм решения проблем (8 шагов).

Шаг 1. Определение проблемы — инструмент 5W1H.

Шаг 2. Сбор информации о проблеме. Работа со статистикой. Релевантность данных. Инструменты работы со статистическими данными, диаграмма Парето.

Шаг 3. Поиск корневой причины. Причинно-следственная диаграмма Исикавы (Рыбья кость). Рейтингование причин — техника расстановки приоритетов VSN. Метод 5Why (5 Почему).

Шаг 4. Генерация вариантов решения проблемы.

Шаг 5. Выбор оптимального решения с учетом рисков. Алгоритм выбора решений по критериям. Оценки и веса критериев. Выбор решения с помощью матрицы Эйзенхауэра «Простота/ Эффект».

Шаг 6. Разработка плана реализации.  Основные критерии выбора пилотных объектов.

Шаг 7. Реализация плана. Алгоритм оценки реализации решений работа со статистикой, извлеченные уроки, корректирующие мероприятия.

Шаг 8. Стандартизация и тиражирование решений. Оформление результатов решения проблем в формате отчета А3.

  • Принципы перехода к идеальному и будущему состояниям.
  • КПСЦ идеального и целевого состояний.
  • Формирование мероприятий по переходу к идеальному состоянию.
  • Оценка мероприятий.
  • Формирование плана перехода к будущему состоянию.
  • Построение КПСЦ текущего состояния по выбранному процессу.
  • Выбор проблемы и анализ проблемы по методологии «8 шагов».
  • Формирование идеального состояния процесса.
  • Формирование пула мероприятий по переходу к идеальному состоянию.
  • Оценка мероприятий.
  • Формирование будущего состояния.
Модуль 5. «Выполнение практического задания, поддержка внедрения»
  • Сопровождение участников обучения в ходе реализации проекта.
Модуль 6. «Аттестация и завершение»
  • Защита участниками обучения личных проектов.
Преимущества
6
и более
модулей
43
темы
в рамках данного направления
80%
практики
акцент на практику
Форматы обучений
ОНЛАЙН-ФОРМАТ

Есть вопросы? Готовы ответить, напишите нам