Неформальные мероприятия для сотрудников позволяют установить связи между сотрудниками разных подразделений, что ускоряет рабочие процессы способствует улучшению взаимопонимания.
Пример из проектной практики: взаимодействие сотрудников в неформальной обстановке позволяет поработать в команде с незнакомыми людьми. После совместной командообразующей деятельности сотрудники становятся более открытыми, легко общаются с коллегами и могут обращаться за помощью друг к другу в рабочих моментах.
Читайте заметку Как работа консультантов позволяет раскрыть скрытый потенциал сотрудников?
